第256章 变化太大（2 / 2）

就是改革薪酬制度。不怕别人拿高薪。但要证明一点，钱赚得越多，表明他所作出的贡献就越大。”

郑水生点点头，内心感慨万千。

他做梦也没有想到，一次看似并不起眼的改制，换来的是工人精神面貌的变化。

这种变化，根本不需要管理人员去吆喝，而是通过分配方式达到的。

郑水生感叹道：“刘烨，我真的没想到，你还是个企业管理的高手。你这样的人不发财，谁发财？”